ชื่อผู้ใช้งาน: รหัสผ่าน:

ผู้เขียน หัวข้อ: อัพเดท!!ชุดเอกสารติวแนวข้อสอบ พนักงานข้าราชการ 150 อัตรา กรมพัฒนาชุมชน  (อ่าน 2037 ครั้ง)

0 สมาชิก และ 1 บุคคลทั่วไป กำลังดูหัวข้อนี้

unjikoza

  • Full Member
  • ***
  • กระทู้: 137


กรมพัฒนาชุมชน ได้เปิดรับสมัครสอบคัดเลือก พนักงานราชการจำนวน 150 อัตรา [ข้าราชการ]ตั้่งแต่วันที่ 6 -20 ม.ค. 2557 ตำแหน่งนักวิชาการพัฒนาชุมชน


**เฉพาะผู้สอบผ่านภาค ก. ก.พ.**


"กรมการพัฒนาชุมชน เปิดรับสมัครสอบ [ข้าราชการ] 6 -20 ม.ค. 2557  นักวิชาการพัฒนาชุมชน"
ลิงค์ย่อ: http://iqepi.com/12292/ หรือ
ตำแหน่ง: นักวิชาการพัฒนาชุมชน
ระดับการศึกษา: ปริญญาตรี
อัตราเงินเดือน: -รอประกาศฯ-
อัตราว่าง: ประมาณ 150
ปฏิบัติงานที่: ทั่วประเทศ
เปิดรับสมัครตั้งแต่: 6 – 20 ม.ค. 2557

ข่าวการเปิดรับสมัครสอบของ "กรมการพัฒนาชุมชน" ได้ยินมาตั้งแต่ปีที่แล้ว ก็รอมาจนสิ้นปีก็ยังไม่มีข่าวคราวอย่างไร เพิ่งจะมีคุณ Amnart Tuntirodjanamed เพื่อนในเฟสบุ๊คช่วยนำข้อความจากเฟสบุ๊คของอีกท่านหนึ่งความว่า

"ว้าววววว!!!! มีข่าวดีมาบอกคร้าเพื่อนๆ กรมการพัฒนาชุมชนเปิดรับสมัครข้าราชการตำแหน่งนักวิชาการพัฒนาชุมชน สมัครในวันที่ 6-20 มกราคม 2557 ทางเว็บไซต์ รับบรรจุจำนวน 150 อัตรา คุณสมบัติ จบปริญญาตรีทุกสาขาและต้องผ่านภาคความรู้ความสามารถทั่วไป (ภาค ก.) ระดับปริญญาตรี"

จึงได้พยายามหาตัวประกาศรับสมัครสอบแต่ก็ยังไม่พบเหลือเพียงสิ่งที่จะพอยืน ยันข้อเท็จจริงก็คือ คลิปวีดิโอแต่ การประชุมกรมกาารพัฒนาชุมชน ครั้งที่ 11/2556 ในช่วงท้ายกองการเจ้าหน้าที่กล่าวในที่ประชุมว่าจะเผยแพร่รายละเอียดในวัน ที่ 23 ธันวาคม 2556 แต่ก็ยังไม่ปรากฎแต่อย่างใด อย่างไรก็ดี ตอนนี้ก็มั่นใจได้แล้วว่าจะมีการเปิดรับสมัครแน่นอนในวันที่ 6-20 มกราคม 2557 ท่านที่สนใจสมัครสอบก็ควรต้องเตรียมสอบกันได้แล้ว ส่วนตัวคิดว่าแนวข้อสอบน่าจะถามถึงเรื่องโครงการต่างๆ ของกรมการพัฒนาชุมชนซึ่งมีจำนวนมหาศาล นอกเหนือจาก พ.ร.บ. กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ อื่นๆ ที่จำเป็นในตำแหน่ง นักวิชาการพัฒนาชุมชน อย่างแน่นอน และที่สำคัญแม้จะจำกัดรับสมัครเฉพาะผู้ที่สอบผ่านภาค ก. ของ ก.พ. แล้ว แต่ด้วยคำว่า "ปริญญาตรีทุกสาขา" นั่นจะหมายถึงจำนวนผู้ที่จะเข้าร่วมในการสอบครั้งนี้มากมายขนาดไหนคงจะไม่ ต้องบรรยาย ^^



วิธีการสมัครงานข้าราชการ กรมการพัฒนาชุมชน :รับสมัครทางอินเตอร์เน็ต
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ:
สอบวันที่:
ประกาศผลสอบ:

มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
ตำแหน่งประเภท วิชาการ
สายงาน วิชาการพัฒนาชุมชน
ลักษณะงานโดยทั่วไป
สายงานนี้คลุมถึงตำแหน่งต่าง ๆ ที่ปฏิบัติงานด้านวิชาการพัฒนาชุมชน ซึ่งมีลักษณะงานที่
ปฏิบัติเกี่ยวกับการศึกษา วิเคราะห์ วิจัย การนิเทศงาน การวางแผน การฝึกอบรมเกี่ยวกับงานการพัฒนา
ชุมชน วางหลักเกณฑ์ ปรับปรุงและแก้ไขระเบียบวิธีการปฏิบัติงานการพัฒนาชุมชนให้เหมาะสม
ตลอดจนการเก็บรวบรวมข้อมูลสถิติต่าง ๆ เพื่อประโยชน์ในการดำเนินการดังกล่าว และปฏิบัติหน้าที่อื่น
ที่เกี่ยวข้อง
ชื่อตำแหน่งในสายงานและระดับตำแหน่ง
ตำแหน่งในสายงานนี้มีชื่อและระดับตำแหน่ง ดังนี้
นักวิชาการพัฒนาชุมชน ระดับปฏิบัติการ
นักวิชาการพัฒนาชุมชน ระดับชำนาญการ
นักวิชาการพัฒนาชุมชน ระดับชำนาญการพิเศษ
นักวิชาการพัฒนาชุมชน ระดับเชี่ยวชาญ

3-8-015-1
ฉบับแก้ไขเพิ่มเติมครั้งที่ 1 : วันที่ 12 มิถุนายน พ.ศ. 2552
ตำแหน่งประเภท วิชาการ
ชื่อสายงาน วิชาการพัฒนาชุมชน
ชื่อตำแหน่งในสายงาน นักวิชาการพัฒนาชุมชน
ระดับตำแหน่ง ปฏิบัติการ
หน้าที่ความรับผิดชอบหลัก
ปฏิบัติงานในฐานะผู้ปฏิบัติงานระดับต้น ที่ต้องใช้ความรู้ ความสามารถทางวิชาการในการทำงาน
ปฏิบัติงานด้านวิชาการพัฒนาชุมชน ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบ และปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับ
มอบหมาย
โดยมีลักษณะงานที่ปฏิบัติในด้านต่าง ๆ ดังนี้
1. ด้านการปฏิบัติการ
(1) ศึกษา วิเคราะห์ วิจัยด้านพัฒนาชุมชน เพื่อจัดทำแผนงาน สนับสนุนการรวมกลุ่มของ
ประชาชนในชุมชนประเภทต่าง ๆ รวมถึงแสวงหาและพัฒนาศักยภาพของผู้นำชุมชน กลุ่ม องค์กร และ
เครือข่ายองค์กรประชาชน
(2) ศึกษา วิเคราะห์ วิจัยด้านพัฒนาชุมชน เพื่อกำหนดมาตรการและกลไกในการ
พัฒนาและส่งเสริมการสร้างความเข้มแข็งของชุมชน การส่งเสริมกระบวนการเรียนรู้และการมีส่วนร่วมของ
ชุมชนในการบริหารจัดการชุมชน ตลอดจนการพัฒนาและส่งเสริมความเข้มแข็ง สมดุลและมั่นคงของ
เศรษฐกิจชุมชนระดับฐานราก รวมทั้งในการพัฒนารูปแบบ วิธีการพัฒนาชุมชนให้มีความเหมาะสมกับพื้นที่
(3) ศึกษา วิเคราะห์ ปัญหาสถานการณ์ต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องในงานพัฒนาชุมชน เพื่อหา
แนวทางป้องกันและแก้ไขปัญหาที่เหมาะสมสอดคล้องกับสภาพแวดล้อมและสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงไป
(4) ศึกษา วิเคราะห์ จัดทำ และพัฒนาระบบข้อมูลสารสนเทศในการพัฒนาชุมชน และ
ระบบสารสนเทศชุมชน เพื่อกำหนดนโยบาย แผนงาน ตลอดจนกำหนดแนวทางหรือวางแผนการพัฒนา
ในทุกระดับ
2
(5) เสนอแนะแนวทางการพัฒนาและส่งเสริมศักยภาพชุมชนและเศรษฐกิจชุมชน
เพื่อสร้างความสมดุลในการพัฒนาชุมชน และความมั่นคงของเศรษฐกิจชุมชนระดับฐานราก นำไปสู่
ความเข้มแข็งของชุมชนอย่างยั่งยืน
(6) กำ หนดมาตรฐานและเกณฑ์ชี้วัดด้านพัฒนาชุมชน เพื่อให้มีเกณฑ์ชี้วัด
ด้านพัฒนาชุมชนที่ถูกต้องเหมาะสม ได้มาตรฐาน
(7) ส่งเสริมและดำเนินการด้านการจัดการความรู้และภูมิปัญญาท้องถิ่นของชุมชน
เพื่อสร้างและพัฒนาระบบการจัดการความรู้ของชุมชน
(8) ส่งเสริม สนับสนุนกระบวนการเรียนรู้และการมีส่วนร่วมของประชาชนในรูปแบบต่าง ๆ
เพื่อให้ประชาชนในชุมชนสามารถจัดทำแผนชุมชน รวมทั้งวิเคราะห์ ตัดสินใจ และดำเนินการร่วมกัน
เพื่อแก้ไขปัญหาความต้องการของตนเอง และชุมชนได้ ตลอดจนเป็นที่ปรึกษาในการดำเนินงานพัฒนาชุมชน
2. ด้านการวางแผน
วางแผนการทำงานที่รับผิดชอบ ร่วมดำเนินการวางแผนการทำงานของหน่วยงานหรือ
โครงการ เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามเป้าหมายและผลสัมฤทธิ์ที่กำหนด
3. ด้านการประสานงาน
(1) ประสานการทำงานร่วมกันทั้งภายในและภายนอกทีมงานหรือหน่วยงาน เพื่อให้
เกิดความร่วมมือและผลสัมฤทธิ์ตามที่กำหนด
(2) ชี้แจงและให้รายละเอียดเกี่ยวกับข้อมูล ข้อเท็จจริง แก่บุคคลหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
เพื่อสร้างความเข้าใจหรือความร่วมมือในการดำเนินงานตามที่ได้รับมอบหมาย
4. ด้านการบริการ
(1) ให้คำปรึกษาแนะนำด้านพัฒนาชุมชนแก่หน่วยงานที่เกี่ยวข้องหรือบุคคลที่สนใจ
เพื่อให้มีความรู้และสามารถนำไปประยุกต์ใช้ให้เกิดประโยชน์แก่ตนเองและส่วนรวม
(2) เผยแพร่ ประชาสัมพันธ์ ข้อมูล ข่าวสารเกี่ยวกับการดำเนินงานพัฒนาชุมชน
เพื่อให้บริการแก่หน่วยงานภาคีการพัฒนา ประชาชน ผู้นำชุมชน กลุ่ม องค์กรชุมชน เครือข่ายองค์กร
ชุมชน และชุมชน
3
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
มีคุณวุฒิอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้
1. ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน ในสาขาวิชาหรือทาง
ที่ส่วนราชการเจ้าสังกัดเห็นว่าเหมาะสมกับหน้าที่ความรับผิดชอบและลักษณะงานที่ปฏิบัติ
2. ได้รับปริญญาโทหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน ในสาขาวิชาหรือทาง
ที่ส่วนราชการเจ้าสังกัดเห็นว่าเหมาะสมกับหน้าที่ความรับผิดชอบและลักษณะงานที่ปฏิบัติ
3. ได้รับปริญญาเอกหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน ในสาขาวิชาหรือทาง
ที่ส่วนราชการเจ้าสังกัดเห็นว่าเหมาะสมกับหน้าที่ความรับผิดชอบและลักษณะงานที่ปฏิบัติ
4. ได้รับปริญญาหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่ ก.พ. กำหนดว่าใช้เป็นคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งนี้ได้
ความรู้ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะที่จำเป็นสำหรับตำแหน่ง
1. มีความรู้ความสามารถที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง
2. มีทักษะที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง
3. มีสมรรถนะที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง
ก.พ. กำหนดวันที่ 11 ธันวาคม พ.ศ. 2551


<<<<<<<รายละเอียดการรับสมัครเพิ่มเติมที่นี่>>>>>>>>>

จัดจำหน่ายไฟล์เอกสารแนวข้อสอบแบบฝึกหัดติวข้อสอบ
ใหม่ล่าสุดที่กำลังเปิดสอบตอนนี้ สำหรับคนที่ไม่มีเวลาไปติวและเวลาไปหาซื้อหนังสือ
จัดส่งข้อสอบเป็นไฟล์เอกสารส่งทาง e-mail สามารถนำไปปริ้นเพื่นอ่านได้เลย
ส่งทันทีรวดเร็ว รวบรวมจากหนังสือมากกว่าสิบเล่ม และรุ่นพี่ที่สอบได้จากสนามสอบจริง
รายละเอียดภายในไฟล์ประกอบด้วย แนวข้อสอบทุกวิชาที่ใช้สอบของแต่ละหน่วยงาน
รวมแนวข้อสอบเก่าเด็ดมากมาย และข้อสอบที่ออกบ่อยมาก พร้อมเฉลย!!



รูปแบบการรับข้อสอบ
1>ไฟล์PDF                  จัดส่งทาง E-Mail                     ราคา  399 บาท
2>หนังสือ+VCD           จัดส่งทาง ไปรษณีย์ EMS             ราคา 999 บาท



<<จัดส่งไฟล์รวดเร็วทันใจ>>



จำหน่ายไฟล์เอกสารแนวข้อสอบเอกสารติวข้อสอบ
ใหม่ล่าสุดที่กำลังเปิดสอบ สำหรับคนที่ไม่มีเวลาไปติวและเวลาไปหาซื้อหนังสือ
เป็นไฟล์เอกสารส่งทาง e-mail สามารถนำไปปริ้นเพื่นอ่านได้เลยในราคาเพียง ชุดละ399 บาท
ส่งทันทีรวดเร็ว ได้อ่านสอบเร็วไม่ต้องรอ รวบรวมจากหนังสือมากกว่าสิบเล่ม
และรุ่นพี่ที่สอบได้จากสนามสอบจริง
รายละเอียดภายในไฟล์ประกอบด้วย แนวข้อสอบทุกวิชาที่ใช้สอบของแต่ละหน่วยงาน
รวมแนวข้อสอบเก่าเด็ดๆๆ และข้อสอบที่ออกบ่อยมาก พร้อมเฉลยยยยยยยยย


สนใจสั่งซื้อมาที่  [ 081-871-5000 WhatsApp / Line] ,เบอร์สำรอง 081-358-8958
( face book : Sheetthai )

กรุณาชำระค่าสินค้าและบริการเลขที่บัญชี 674-2-11111-1 จักริน รุ่งกิจธนโชติ
ธ.กสิกรไทย สาขาโลตัส ขอนแก่น ออมทรัพย์


กรุณาชำระค่าสินค้าและบริการเลขที่บัญชี 729-238-0488 จักริน รุ่งกิจธนโชติ
ธ.ไทยพาณิชย์ สาขาสี่แยกมะลิวัลย์ ขอนแก่น ออมทรัพย์
โอนเงินแล้วโทรแจ้ง ที่โทร 081-871-5000
หรือแจ้งที่่ diamondclub@hotmail.com


   
 หรือ sheetthai@gmail.com
ดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ http://www.sheetthai.com
« แก้ไขครั้งสุดท้าย: มีนาคม 22, 2014, 03:16:28 pm โดย admin »